En partenariat avec l’Ecole de la Seconde Chance pour aider les jeunes en décrochage scolaire, nos collaborateurs Sergic ont participé à des ateliers pour les aider à comprendre et à valoriser leurs compétences. Ils ont travaillé avec eux sur leurs CV et lettres de motivation, et les ont préparés pour des entretiens d’embauche.
Et pour ceux qui ont exprimé leur intérêt pour l’immobilier, nous leur ouvrons les portes de l’entreprise ou les accueillons en stage de découverte au sein de notre siège social ou en agence.
